错过国内秋招也不怕,澳洲offer等你来拿(单押x2)

2018-11-29

JiangRen Mr

 

青铜到王者

作为即将毕业的求职青铜选手,我该如何发育,买装备,从而成长为offer在手,天下我有的最强王者呢?

 

又到了每年的毕业季,对于广大在澳洲求学的留学生来说,好不容易快要熬到毕业,却又要面临着找工作苦恼。

 

转眼俨然已经到了九月份,无论是国内的秋招,还是九月澳洲的招聘旺季的到来,眼看着身边的小伙伴们一个个参加笔试,准备面试,甚至有小伙伴们都已经提前拿到了名企的return offer,  我却心急如焚!!!

 

手足无措!!!!

 

冷静下来一想

 

我却是连简历都没有开始写!!!

 

相信每个准毕业生,都在面对最严峻的问题,即将毕业了,要开始找工作了!我到底应该如何开始我的表演呢???

 

不要着急,现在!立刻!马上!准备起来

为时未晚!

那么,如何准备呢?

 

首先!

 

STEP 1. 一个准确的职业规划

 

你需要拥有你自己的职业规划,清楚明确的知道自己的就业方向,明白自己想做什么。

其次,你需要知道,你喜爱的岗位,未来的前景如何,发展方向是怎么样的。最后,澳洲的就业环境如何,应该有什么样的对策,这些都需要清楚。

 

 

STEP.2 一份突出的个人简历

 

简历是公司的HR对你的第一印象,简历的好坏直接影响着你是否能够找到心仪的工作岗位。

毕竟,如果你在简历这一关就被刷掉了,那么你只能跟你心爱的职位说再见。 那么如何写出一份好的简历呢?

第一、格式正确/内容合理

简历的格式尽量简洁,避免花哨;

避免出现,表格式 -- 过于僵硬无特色; 堆砌式 -- 毫无章法可言; 

第二、 主题明确/逻辑清楚

首先,你的简历需要符合不同的职业方向。不可能用一份简历,去应聘所有的职位。 那么,你就需要分出自己应聘的几个方向的大类,依据不同的大类,针对岗位需求,写出你的简历。

第三、语言简练/重点突出

精简的语言会给hr留下一个好的印象,能用10个字描述清楚的事情,切忌用100个字去描述,并不是写论文,字数越多,还能有个同情分,或者是印象分。

第四、诚实可靠/不胡编乱造

诚实是简历最可贵的原则,关乎到职业可信度哦!

 

 

STEP.3 出类拔群的企业面试

 

面试应该是求职中,最困难的一关了,要知道澳洲和国内的面试可能面临流程不同,侧重点不同,但是无论是哪里的面试,都值得各位小伙伴重视,以及做好准备。那么如何提高面试率呢?

 

第一、做好调查,写出计划

首先,你需要了解你面试的公司的产品,这是相当重要的!

 

第二、落落大方,保持自信

在面试中,你需要给面试官,传递潜在的信息: 你是一个自信的人,对自我有清晰的了解。这也是相当重要的。

 

第三、不要说大话,不要说假话

这就跟简历的原则一样了,诚信是你的原则,避免前后信息不一。

 

第四、提出问题,秀出缺点

在一场面试中,互动程度越高,面试官对你的印象更加的深刻。

当面试管问你缺点时,一定不要害怕展现自己的缺点,把实实在在的缺点说出来,面试官会更欣赏你的清晰与真诚。

 

 

那么了解了,求职三部曲,我们又该如何了解求职信息?又有什么求职渠道呢?

 

 

 

留学生的求职渠道

Career Fair 招聘会

Career Fair是澳洲大学举办的一年1次(一般在3月)的大型校园招聘会。上百家企业代表人会齐聚一堂,来到学校,为公司挑选未来的“栋梁之才”。

Career Fair是能直接接触到recruiter、给他们留下深刻印象、迅速拿到面试的绝佳机会。不想错过机会的同学,一定要提前准备。

P.S. 已经毕业的同学也是可以参加的哦。

 

 

Networking 内推

在美国,找工作最有效的途径就是依靠networking。Networking的核心是人脉积累,其目的是为了让拿到面试机会。如果你认识的朋友/学长学姐/校友是某个你想加入的公司的员工,不妨请他们帮你递一下简历。

那么如何,

此外,LinkedIn也是一个内推神器。在LinkedIn上,你可以看到很多公司员工的信息。如果你对某个公司感兴趣,你可以尝试着在LinkedIn上搜寻一下在这个公司的HR、同校校友、或是华人同胞,发发站内信,推荐一下自己。也许你的下一个面试,就是在LinkedIn上结识的小伙伴内推给你的哦。

 

海投

海投也就是所谓的“网申”,在澳洲常用的海投网站有Indeed,LinkedIn等。

 

如果你看到这里,还是无从应对迫在眉睫的求职招聘,还是不知道如果如何成为offer最强王者??

那该怎么办呢?

为了夯实自己的实力,找到自己满意的工作,很多同学也会选择求助于专业的高科技培训平台。

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