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Commonwealth Bank of Australia

澳大利亚联邦银行

Commonwealth Bank of Australia业务分析师
难度 ⏱ 3-5 weeks📋 5 轮面试generalFull-time

澳大利亚联邦银行(CBA)业务分析师面试流程共4轮,历时约3至5周。CBA是澳大利亚最大的银行,拥有超过1700万客户,致力于以AWS优先技术栈推动数字化转型。业务分析师角色处于技术与业务的交汇点,需要在利益相关者、开发团队和高级管理层之间架起沟通桥梁。面试流程评估候选人在需求收集方法论、利益相关者管理、SQL基础、财务知识(包括损益表和资产负债表)以及与CBA核心价值观(诚信、协作、卓越、问责和服务)的契合度。CBA使用SHL心理测评,行为面试广泛采用STAR方法。相比纯技术岗位,流程更为精简但在分析和人际能力评估方面同样严格。

澳大利亚最大银行,1700万+客户,正经历重大数字化转型角色在敏捷环境中连接业务利益相关者和技术团队技术面试涵盖SQL基础、需求收集和财务知识(损益表、资产负债表)STAR行为面试评估CBA五大核心价值观和沟通能力具有竞争力的薪资:初级$80K-$100K,中级$95K-$138K,高级$130K-$167K
CBACommonwealth BankBankingBusiness AnalystRequirements GatheringStakeholder ManagementSQLFinancial LiteracyAgileSTAR MethodBig Four BanksFinancial ServicesDigital Transformation

面试流程 (5 轮)

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在线申请Online Application
⏱ 30-45 minutes

通过澳大利亚联邦银行的Workday招聘门户提交申请。在平台上创建账户或登录,上传简历、求职信并完成筛选问题。CBA的申请表通常询问您的澳大利亚工作权利、业务分析相关经验、敏捷方法论熟悉度以及银行或金融服务背景。系统使用关键词匹配筛选申请,确保简历突出需求收集、利益相关者管理、用户故事编写、流程映射、SQL以及JIRA或Confluence等技能。突出展示CBAP、PMI-PBA或Agile/Scrum等认证。

💡
  • 针对CBA的申请追踪系统优化简历,包含职位描述中的关键词:需求收集、利益相关者参与、用户故事、验收标准、流程映射、数据分析、SQL、JIRA、Confluence、Agile、Scrum和UAT。
  • 撰写针对性求职信,展示对CBA业务的了解,提及其数字化转型举措、以客户为中心的银行理念和近期技术投资。
  • 突出受监管行业的经验,特别是银行、保险或金融服务业。CBA受APRA和ASIC严格监管,了解合规要求的候选人有明显优势。
  • 简历中尽可能包含可量化的成就,如"主持了12位利益相关者参与的需求研讨会,交付45个用户故事"。

常见问题:

  • 快速自检：为什么这个岗位？为什么这个团队？为什么是你现在？
  • 您是否拥有在澳大利亚的合法工作权利?
  • 您有多少年业务分析师或类似分析岗位的经验?
  • 您是否熟悉Scrum或Kanban等敏捷方法论?
  • 描述您在银行或金融服务行业的工作经验。
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