面试穿搭❗️从视觉上吸引HR关注😏

不知道有没有人跟我一样，很纠结面试的时候穿啥🤯就觉得好不容易进到面试了，总得穿的像模像样的见HR🧐

但是泥🤓如果穿的太正式感觉就很死板，太随意又觉得不够重视😞后来我找工作的时候就做了很多功课，来get面试穿衣宝典🥳码🐷收藏🌟

首先除了金融、审计、咨询等对着装有较严格要求的行业，多数面试都不用穿西装，过分谨慎穿衣反而会弄巧成拙哦～

🏦银行

如果面试银行，千万千万别涂颜色非常重的口红！有调查说很多银行行长都不喜欢小姑娘面试的时候涂一个刚吃完小孩的姨妈色，应该穿白衬衫（冷的话加件西服外套），干干净净就好啦

👔咨询公司

最合适的面试着装是比公司日常着装正式那么一丢丢比如，女士矮跟皮鞋尖头+衬衫+西装裤

👨男士必须长袖衬衣 + 正装皮鞋，打不打领带要看什么级别的咨询公司，如果是MBB，领带就必须要

👩‍💻互联网

我们公司就属于这个，HR表示面试比较讨巧的着装是简约得体的浅色系修身连衣裙（注意不是紧身），膝盖左右长度，搭中跟或低跟都可以～

或者净色衬衣加修身下装（衬衣塞到裤子里）配尖头中跟单鞋

❌不推荐恨天高和一切blingbling的配饰💍

男生的话，非管理职位，衬衣 + 牛仔裤/修身休闲裤就好

💃快消

夏天绝对不可以🙅穿露脚趾的凉鞋配白色袜子，浓重香水味或口臭霸占了整个房间……

这些都想让人立刻结束面试😣相反，那些着装品位、风格符合快消印象的面试者会在HR心中加分～换句话说你可以穿搭得稍微小心机一点，合理运用配饰为造型加分，给面试者留下印象哒

🥰🥰🥰🥰🥰

总的来说

部分外企、事业单位、金融、地产等行业基本上是以比较正式的着装为主，互联网和部分创业公司没有特殊的要求，得体即可啦