logo
JR Academy · Blog职业洞察

UQ【MGTS7601】高分攻略来也‼️🙋‍♂️

MGTS7601 Managing Organisational Behaviour 难易程度:🌟🌟🌟 HRM必修课 · 课程核心: 关于人员管理中的一系列问题,涵盖了以下主题:动机、群体和团队、情绪和压力、个体差异、领导力和组织变革。 · 考试形式:考查方式让我们一个个来介绍~ 1️⃣Weekly Challenges 占比24% 这是一个每周...

发布日期
阅读时长1 分钟
作者

关键词

昆士兰大学, UQ, 布里斯班生活, 昆士兰大学商科, 昆士兰大学商科补习, UQ商科, uq商科课程列表, uq商科补习, UQ课友, 昆士兰大学找课友, 澳洲昆士兰大学, 昆士兰大学选课攻略, UQ课友, uq新生, uq留学

浏览体验

高对比度 · 自适应布局

收录优化

结构化元数据 + 快速导航

bd4c4689a424bf1eb568c140836d15e1_0.jpg

MGTS7601 Managing Organisational Behaviour

难易程度:🌟🌟🌟 HRM必修课

·

课程核心:

关于人员管理中的一系列问题,涵盖了以下主题:动机、群体和团队、情绪和压力、个体差异、领导力和组织变革。

·

考试形式:考查方式让我们一个个来介绍~

1️⃣Weekly Challenges 占比24%

这是一个每周作业~按照以往经验只要正常回答,答案按时上传每周都会拿到2分的~答案要求在一页之内哦!

2️⃣Mid-semester exam 占比30%

开卷考试,上学期期中考试题型是根据一段语音(也有同步的文字)进行答题,有单选、多选题以及每一段语音后都有一道简答题。考试比较简单,老师给分较好。

3️⃣Group Presentation 占比25%

本学期新的考核方式~需要和小组选定主题进行pre~

4️⃣Report

Report需要自己选择一个经历过组织失败的组织的真实案例。如果组织试图solve the problem,根据所学的一个理论知识进行评估。如果组织✖️尝试solve the problem,描述不solve问题的长期后果。并在结尾提出建议。

·

后续我们还会出关于UQ IT Marketing和其他专业的课程高分技巧和秘籍哦~

#昆士兰大学#UQ#布里斯班生活#昆士兰大学商科#昆士兰大学商科补习#UQ商科#uq商科课程列表#uq商科补习#UQ课友#昆士兰大学找课友#澳洲昆士兰大学#昆士兰大学选课攻略#UQ课友#uq新生#uq留学

作者UQ课代表
一键分享或复制链接
订阅更新

获取最新 AI 学习资源、技术教程和求职攻略,直接送达邮箱。

我们尊重您的隐私,不会发送垃圾邮件

近期开课hot

Vibe Coding提升班(for Tech)

start2026/01/10 00:00 (Sydney)

AI Engineer训练营04

start2026/01/11 00:00 (Sydney)

手撕全栈面试题班05期

start2026/01/19 00:00 (Sydney)

1v1免费职业咨询